Les partenaires au projet via les Cellules-Emploi ont débuté la sélection des jeunes par l’intermédiaire des Déclarations d’intention complétées par les candidats à la mobilité.

Un entretien individuel de motivation à la mobilité permet de sélectionner les candidats au fur et à mesure de la réception des demandes.

La validation finale des participants  est faite par le Comité de Pilotage du projet LEO FEDE.

Dès validation par le Comité de Pilotage LEO FEDE :

• réunions d’informations et de travail avec le référent cellule emploi (technique de recherche de stages, conseils…)
• recherche de partenaires d’accueils
• PPLC (Préparation Pédagogique Linguistique et Culturelle) des stagiaires avec le référent cellule emploi
• Signatures des documents officiels (ordre de mission-contrat de mobilité-convention de coopération-fiche de stage)
• Demande de l’Europass-Mobilité
• Départ des stagiaires
• Suivi des stages

ETAPE 3 - Retour des stagiaires 

Dès leur retour de stage, les stagiaires adressent au Comité de Pilotage LEO FEDE :

• L'attestation de présence
• Le rapport du stage : bilan, commentaires
• Leurs réflexions sur deux thèmes d'études :

Thème 1 : "La situation du marché de l'emploi dans le pays et le secteur du participant avec quelques conseils pratiques pour favoriser une insertion professionnelle réussie"

Thème 2 : "Les enjeux de la mobilité en Europe, et votre conception de la citoyenneté européenne au regard de l'expérience vécue".

Une évaluation des stages est réalisée par le Comité de pilotage LEO FEDE en vue de l'établissement d'une attestation à chaque stagiaire.

Délivrance de l'Europass Mobilité par l'établissement d'origine du stagiaire.